Πιστεύουμε ότι η παραδειγματοποίηση και η αποδοχή της διαφορετικότητας, της ισότητας και της ένταξης (DEI) πρέπει να είναι μέρος όλων όσων κάνουμε στο Ρόταρυ.
Για να διασφαλίσουμε ότι ανταποκρινόμαστε σε αυτό το ιδανικό, το Διοικητικό Συμβούλιο και η Ομάδα Εργασίας της DEI ενήργησαν για να ενισχύσουν τη δήλωση DEI που εγκρίθηκε αρχικά το 2019. Το αποτέλεσμα είναι μια νέα δέσμευση για διαφορετικότητα, ισότητα και συμπερίληψη:
Στο Ρόταρυ, κατανοούμε ότι η καλλιέργεια μιας ποικιλόμορφης, δίκαιης και χωρίς αποκλεισμούς κουλτούρας είναι απαραίτητη για την υλοποίηση του οράματός μας για έναν κόσμο όπου οι άνθρωποι ενώνονται και αναλαμβάνουν δράση για να δημιουργήσουν μόνιμες αλλαγές.
Εκτιμούμε τη διαφορετικότητα και γιορτάζουμε τη συνεισφορά ανθρώπων κάθε προέλευσης, σε ηλικία, εθνικότητα, φυλή, χρώμα, αναπηρία, στυλ μάθησης, θρησκεία, πίστη, κοινωνικοοικονομική κατάσταση, πολιτισμό, οικογενειακή κατάσταση, ομιλούμενες γλώσσες, φύλο, σεξουαλικό προσανατολισμό και ταυτότητα φύλου καθώς και διαφορές σε ιδέες, σκέψεις, αξίες και πεποιθήσεις.
Αναγνωρίζοντας ότι άτομα από ορισμένες ομάδες έχουν ιστορικά αντιμετωπίσει εμπόδια στη συμμετοχή, και την ηγεσία, δεσμευόμαστε να προωθήσουμε την ισότητα σε όλες τις πτυχές του Ρόταρυ, συμπεριλαμβανομένων των κοινοτικών συνεργασιών μας, έτσι ώστε κάθε άτομο να έχει την απαραίτητη πρόσβαση σε πόρους, ευκαιρίες, δίκτυα, και υποστήριξη για να ευδοκιμήσουν.
Πιστεύουμε ότι όλοι οι άνθρωποι έχουν φανερά και κρυφά χαρίσματα που τους κάνουν εγγενώς μοναδικούς και προσπαθούμε να δημιουργήσουμε μια κουλτούρα χωρίς αποκλεισμούς όπου κάθε άτομο γνωρίζει ότι εκτιμάται και ανήκει.
Σύμφωνα με την αξία της ακεραιότητάς μας, δεσμευόμαστε να είμαστε ειλικρινείς και διαφανείς σχετικά με το πού βρισκόμαστε στο ταξίδι μας στη DEI ως οργανισμός και να συνεχίσουμε να μαθαίνουμε και να κάνουμε καλύτερα.